Pean 2011. aasta maid ettevõtte alguseks, mida tähistas esimese Airbnb korteri avamine Tallinnas. Hoolimata minu varasemast osalemisest erinevates projektides ja ettevõtetes, oli see aeg, mil me nägime stabiilset ja pidevat kasvu. Sellest ajast alates on tekkinud hulgaliselt kogemusi – mõtteid on kaalutud, otsuseid on tehtud, vigu on tunnistatud, unistusi on visandatud ning on kogetud nii ühiseid võite kui ka kibedaid kaotusi. Ometi on mul tunne, et kõik on alles alguses…

Ma leian, et paralleelid äriorganisatsiooni ja inimkeha vahel on veenvad. Sarnaselt inimkehaga vajab ka majandusüksus oma tervise säilitamiseks pidevat tähelepanu. Kui kasv peatub, algab langusprotsess. Nii nagu organi rike võib kahjustada kogu keha, võib ka organisatsiooni ühe aspekti rike häirida selle üldist toimimist. Kuid oluline on meeles pidada, et sarnaselt inimkehale, mille eesmärk ei ole üksnes vere tootmine, ei ole ka äriorganisatsiooni eesmärk üksnes raha tootmine. (Ma võisin just kaotada meie viimased investorid!). Mis on siis inimkeha tegelik eesmärk? Kindlasti mitte ainult naudingu hetkede saavutamiseks. Nii nagu üksikisiku eesmärk on püüelda õnne poole, on ka äriorganisatsiooni eesmärk edendada õnne – nii enda, kolleegide, klientide, partnerite, investorite kui ka kõigi teiste asjaosaliste seas. See veendumus kujundab meie suhtlemist, sest me püüame kohelda kõiki, keda kohtame, armastuse ja austusega.

Elu on imeline,
Olari Rikas